绩效一直是HR工作的难点,说起来都是一把辛酸泪,好的绩效制度激发人烂的绩效制度可能把人才都赶走了,而绩效考核工具的运用是推动绩效考核实施的重点
通过绩效工具的运用
可以针对不同的部门
不同的工作岗位
对员工的工作业绩
工作能力,工作态度等
进行全方位的评估
保证绩效考核的客观性和有效性
今天,小编给大家带来
绩效考核表大全
希望对你们有所帮助
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