跨省社保转移、续接如何做？五险都能转？必须牢记这几点！
多个省市就业并缴社保，最后到底应该在哪里领养老金？工作地点变动后，同城社保转移如何操作？跨省市的社保转移要如何操作呢？
一、社保转移五险都能转移吗？
五险中的失业保险、工伤保险、生育保险都是无法转移的 。其中能转走的只有医保和养老个人账户的金额和缴纳年限，如果是跨省转移，还可以转走养老统筹账户的大部分金额。如果是省内转移，就不涉及统筹部分了。
二、辞职后回老家，异地怎么转社保？
首先离职后， 社保关系会被封存 ，并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销原来的账户，也就是说你换城市工作后可以新建社保账户，不需要转移社保，也可以选择转移社保账户，下边是转移操作：
1、咨询B是否需要社保转移接收函，如果需要，则前往开具社保转移接收函，如不需要则忽略；开具社保接收函可直接去转入地开具即可。
2、到转出地打印《基本养老保险参保缴费凭证》，再拿上社保转移接收函、身份证到转出地办理社保转出手续就可以啦~（除了缴费凭证，你可能还会需要离职证明，解除劳动合同证明书等等..）
三、社保转入有什么条件限制？
一般来说，社保转入对参保人的年龄有要求，一般要求女40周岁，男50周岁，超过了这个年龄，就不能做转入了。
四、如果在多个省市就业并缴社保最后会在哪里领养老金？
也就是说不管你变换多少工作和社保缴纳地点，最后只能在一个城市领取退休金，特别是年轻人的职业发展变动很大，有可能今年在郑州工作，明年去了苏州，后年又回到了郑州。如果每次变动都要进行社保转移，这需要付出许多时间和经济成本。可以在退休年龄到达前，根据自己的养老金领取地，将所有社保统一转到一地即可。
五、如何判断社保到底要不要转移？
1.是否已临近退休年龄，需要着手办理退休手续了？
2.新工作地的单位、社保机构，是否一定要求社保转移？
3.已确定了在该城市定居退休养老，不再变化了吗？
如果以上的回答是YES，那么你可以办理社保转移，如果不是，那么建议先不要转移。
六、退休人员应同时具备哪些条件可享受养老保险待遇？
1、达到国家、本市规定的退休年龄：
男性年满60周岁
女性从事管理和技术工作年满55周岁，直接从事生产服务工作年满50周岁（不包括事业单位在编的干部身份的女职工）
2、单位和本人按规定缴纳养老保险费缴费年限（含1992年底前参加工作的连续工龄）累计满15年。
七、社保重复缴费怎么处理？
同时在两地参加养老保险的，重复参保部分的养老保险关系无效，参保人应向社保机构提供其户籍所在地社保机构出具的参保证明，到社保机构办理终结养老保险关系手续， 其缴费本金按原缴费比例分别退还企业和本人。
八、社保断交续交对养老保险有什么影响？
大家放心！养老保险不会清零，但会影响到你退休后的待遇，养老保险最少要累计交满15年，到达退休年龄时才能申请按月领取养老金，如果中途断缴了，是可以补续的，且不用重新计算累计缴交年限。但即便如此，也会影响到你退休后的待遇。
相关政策规定， 15年的年限只是职工退休后领取基本养老保险金的前提条件，间断缴费几年，基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点 ，退休后享受的待遇自然也会下降。
九、社保断交续交对医保有什么影响？
社保断缴的这段时间，你最好祈祷自己不要生病，因为你的医保卡是用不了的（这里指国家统筹账户里的钱，也就是公司帮你交的那部分不能用，你自己交的钱还是可以用的）！这段时间上医院看病的钱都得自己掏，没人能给你报销。
找到新工作后，新公司开始为你继续交社保。有医疗保险自停缴之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴费年限开始重新计算但不会清零。
所以，大家一定要关心自己医保停缴的时间，一定不能超过3个月！
还有一点比较麻烦的就是社保断缴后重新缴费，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月的时间内看病花的钱只能手工报销，医保卡是不能自动报销的。
社保断缴除影响养老金领取金额外,部分地区还面临买房、买车、落户、小孩上学等一系列问题。且灵活就业缴纳社保有很多限制,买房,小孩上学等政策也不能享受。
一、当个人处于待业、自由职业等无法缴纳职工社保，但又需享受该待遇的情形；
二、企业暂未开户，但需为员工缴纳社保，处理社保繁琐问题等情况。
这些情况可以把社保问题移交给第三方人力资源机构，转移难题！
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