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规格
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元/年 元/小时 人/月
 
服务内容
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根据客户实际情况，分析客户用人风险，制定人力资源管理策略，指导客户规范劳资关系，规避用人风险 接受客户委托，为单位或个人代为缴纳住房公积金，提供公积金购房贷款有关手续。 接受客户委托，为单位或个人代为缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险，代为申请各项保险待遇。 按客户要求，按时足额发放员工工资、奖金、代扣代缴个人所得税、工会税费等。 ①包含无忧版服务内容；②按客户要求招聘符合条件的人员 ①包含标准版服务内容；②按客户要求招聘符合条件的人员； ①包含标准版服务内容；②承担因员工劳动关系引发的雇主和经济补偿责任；③为员工购买补充工伤保险；④对每月流失人员进行补充招聘（仅限199元服务项目）； ①转接客户现有人员；②与员工建立劳动关系；③负责日常工资、社保、劳动争议等事务性工作；④为员工购买100万商业保险；
 
职业类别
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5-6类 1-6类 1-4类
 
员工保障/说明
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前期调研 需求分析 方案制定 落地实施 跟踪服务 每月20日前办理人员新增、中断、接续和转移手续；当月申报，次月生效。 员工工资每月批量代发一次，如遇特殊情况服务价格另议。 100万商业保险 ，补充工伤保险，风险储备金 100万商业保险
 
名称
上架时间
价格
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1/1
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